
email:aristeri_protovoulia[at]yahoo.gr
Είχα αρκετό καιρό να επισκεφθώ το κτίριο του δήμου όπου στεγάζονται οι πιο πολλές υπηρεσίες του. Με αφορμή την έκδοση του νέου φύλλου της φωνής της ΑΡΙΣΤΕΡΗΣ ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑΣ βρέθηκα στα γραφεία του δήμου αλλά ταυτόχρονα βρέθηκα μπροστά σε μια μεγάλη έκπληξη. Δεκάδες νέοι εργάζονταν πίσω απ’ τα γκισέ και στις άλλες υπηρεσίες του δήμου.
Αναρωτήθηκα πότε έγιναν όλες αυτές οι προσλήψεις; Πως κατάφερε η νέα δημοτική αρχή να ξεπεράσει τη γραφειοκρατία και να στελεχώσει τις ανάγκες της σε εργαζόμενους;
Πολύ γρήγορα όμως προσγειώθηκα στην οδυνηρή πραγματικότητα. Όλοι αυτοί οι νέοι που βρέθηκαν για πρώτη ίσως φορά στη δουλειά ένοιωσαν αμέσως τι σημαίνει ελαστική σχέση εργασίας, τι σημαίνει μαύρη εργασία, αφού όλοι τους εργάζονται ανασφάλιστοι μέσα από τα περίφημα προγράμματα STAGE, δηλαδή μέσα από επιδοτούμενα προγράμματα του ΟΑΕΔ δήθεν για να αποκτήσουν εργασιακή εμπειρία ενώ στη πραγματικότητα καλύπτουν πραγματικές ανάγκες στο χώρο εργασίας.
Δεν αποτελεί φυσικά πρωτοτυπία αυτό που γίνεται στο δήμο μας. Το ίδιο καθεστώς ισχύει και για τους νέους ασκούμενους στις τράπεζες τους νέους δικηγόρους και χιλιάδες άλλους νέους που στο όνομα της απόκτησης εμπειρίας καλύπτουν τις ανάγκες της κρατικής ή ιδιωτικής εργοδοσίας. Με το τρόπο αυτό η εργοδοσία πετυχαίνει δύο πράγματα ταυτόχρονα και να πληρώνουν μια ελάχιστη αμοιβή στους εργαζόμενους αυτούς και να επιδοτούνται πολλές φορές για τη συμβολή τους δήθεν στη μείωση της ανεργίας.
Θα μπορούσε ίσως κακόπιστος να ισχυρισθεί ότι με αυτά που γράφω στρέφομαι ίσως ενάντια στους νέους εργαζόμενους. Θα ρωτήσει ίσως κάποιος. Και πως θα αποκτήσουν εμπειρία οι νέοι αυτοί; Είναι προφανές κατά τη γνώμη μου ότι αυτό που υποστηρίζω είναι ακριβώς το ανάποδο. Εκείνο που υποστηρίζω είναι ότι πρέπει η απόκτηση εμπειρίας να θεωρείται μισθωτή εργασία και να ΠΛΗΡΩΝΕΤΑΙ ΜΕ ΤΙΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΠΟΥ ΙΣΧΥΟΥΝ ΚΑΙ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΥΠΟΛΟΙΠΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ενώ ταυτόχρονα να ΕΙΝΑΙ ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΗ ΜΕ ΠΛΗΡΗ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ και όχι με μια υποτυπώδη ιατροφαρμακευτική κάλυψη.
Είδα στις εκφράσεις των νέων αυτών παιδιών την αδυναμία να αντιδράσουν, αισθάνθηκα το φόβο τους μήπως και τους πετάξουν στο δρόμο, δεν είδα όμως τις πρωτοβουλίες εκείνες που οφείλει να πάρει το σωματείο των εργαζομένων στο δήμο που θα πλησιάσει ,θα αγκαλιάσει τη γενιά αυτή των 500 και 600 ευρώ που νοιώθει ότι πάνω της θα πέσει όλο το βάρος της κρίσης του συστήματος.
Όλα αυτά έγιναν μόλις δύο μέρες μετά τη μεγαλειώδη απεργιακή κινητοποίηση της 12ης του Δεκέμβρη, όπου εκατοντάδες χιλιάδες εργαζόμενοι απαίτησαν τα δικαιώματά τους.
Έχει όμως πολύ μεγάλη σημασία πέρα απ’ τους διθυράμβους της μεγάλης κινητοποίησης να υπάρξει και η καθημερινή πράξη για να αποκτήσει σάρκα και οστά ο αγώνας αυτός, για να συσπειρώσει πρώτα απ’ όλα τη νέα γενιά, για να δημιουργηθούν εκείνοι οι όροι που μπορούν να κάνουν τους αγώνες νικηφόρους.
Με τις σκέψεις αυτές κλείνοντας θα ήθελα να ευχηθώ σε όλους τους πολίτες καλές γιορτές και η νέα χρονιά να είναι αγωνιστική και νικηφόρα!